第八十六章 何师长的礼物
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‘哼！’
许祥颂拉不下脸来，根本不搭理夏浩，只有在别人面前春风得意下。 对于仕途他也说不清利弊，要看夏浩是不是一路顺畅，一但市里不在关注和照顾，他肯定会一落千丈。
他也找人打听过，既然夏浩的博物馆被列为市里重点工程，那就不会被轻易放弃，毕竟这事儿都重点宣传过了，除非出现特殊情况。
夏浩见老丈人还是那副样子，也不再热脸贴冷屁股，心里想，反正你女儿搞到手了。
“夏总有困难就找许主任，对于这种绿色无污染的企业，县里都会重点照顾。也希望夏总多为乐县投资一些好项目，带动地方展和就业问题，政府会帮地方产业做好配合工作。”
夏浩知道这些领导说什么，他早就听的不耐烦了，第一次还挺激动，随着每个领导来了都是这一套，没有了那种欣喜若狂的态度和心情。
他猜的没错，这些领导一说完，就直奔员工食堂，说的好听是与民同乐，说的实在点就是刷脸。
夏浩都快吐了，乡里领导跑来刷政绩，县里也跑来刷政绩，一个工厂还没开业呢，一点业绩都没有，利润没出来，倒是政绩源源不断的跑了出来。乐县碰到这种领导，想不穷都难，好像没别的事儿干一样。
也怪不得大家跑来刷脸蹭饭吃，伙食都赶上政府食堂的小灶了，不加菜都丰盛，加了菜伙食更好。
“夏总，这是孙建设孙教官，他说带来了何师长的礼物。”杨小七带着孙建设找到夏浩，他负责今天的安全工作，配合一个副局长。
“何师长？”夏浩看到来人，面孔钢毅，一看就知道对方不好惹，气势太强了。
“是的，我是这次退伍人员里面其中一员，因为等待何师长任务，推迟了几天。这是何师长送夏总的礼物，孙建设复员，请夏总安排岗位。”孙建设在部队是教官，专门负责士兵搏斗培训工作，随着年龄增长，已经不适合再胜任。本来是要留队安排其它工作，可这次特殊，由于自身原因不得不离开。
他不是义务兵，是中级士官，部队帮他转到地方担任指导员，因为家庭经济原因，而选择了复员，这样可以多拿一些费用补贴家用。
部队下来的人都实在，没有社会上人员那些歪歪道道，有什么说什么。夏浩经过和那些退伍兵接触，了解了他们的习性，干什么都是实实在在的直来直去。
夏浩打开何师长的礼物一看，是一面红色黄边的锦旗，‘华北六十三师、长生集团，合作试验单位。’，这十几个字加上一份协议书。
这可是天大的面子，和部队挂上钩，很多政策都会有利，可以省去不少麻烦。
“先不急，先帮你安排好住宿，休息下回头再说。小七，交给你了。”夏浩交代道，来他这里没什么好安排的，用人的地方很多，自己随便选，夏浩不会强制任何人。
有了这个金字招牌，县里领导看见也重视起来，这可不是哪个公司可以轻易拿到的，不说别的，就是门路一般人都找不到。
把领导们送走后，夏浩找到孙建设，最后根据对方经验和意向，留在了长城安保公司，负责操练这帮家伙，省的没事打牌玩。
到了晚上就造反了，尤其是他那些小，跑到夏浩家里诉苦。
“咱俩一起从小玩到大，你啥意思？我来上班，不是当兵的。”庄文东带头抗议。
要说这孙建设也太实在了，刚安排了工作就执行，里面那帮当兵的还好说，一声令下就能遵照执行，庄文东他们就不行了，懒散灌了。不只是他们，还有杨小七带来的那些人，同样没接受过军事管理，一个个都有自己的生活方式，哪有时间练习站姿、队列等，这些训练。
夏浩一听就知道怎么回事，他也是欠考虑，这事儿还真不能强求，杨小七都不会接受。
让其他人先走，留下庄文东、杨小七，又叫来孙建设和李涛，几人开一个小会，把这事儿商量好才行。
“你可以分为内外保，内紧外松，我们以前的公司就是这样。”房静在一旁听完，给出了自己的建议。
“对对，这个好，我们外保就别训练了，内保交给孙哥管理。”庄文东一听，赶紧同意房静的话。
“我插一句，我带来的都是练家子，他们都有自己的习惯，是真不适合这种训练。还有，安保公司我不想管了，都是乱七八糟的事。”杨小七也马上拒绝了这种军事化管理。
“这样吧，公司细分四块，小七你安排好你自己人就行，东子你负责外保，出了事儿我找你。孙哥，你把这些人分成内保和保镖，训练也别太严了，这里不是部队，意思下就行了。
静姐你过来，你帮孙哥安排下，他……”
“这事儿你让李涛配合，他比我懂。”房静打断了夏浩的话，她天天这么多事儿，哪有功夫管这些，更何况她也对安保工作不熟悉。
“好吧！李涛，这事儿交给你了，把安保公司的问题彻底解决了。
我说一下，保镖必须严格管理，内保可以松懈些，外保这样下去也不行，最起码要接受一些培训。
他们既然加入进来，该管的还是要管，挑选出一些专业人才，把安保公司彻底嫁接好了。比如孙哥，你以后负责培训，让所有人了解一些战斗经验，对于外保每个月都培训两次，平时训练就算了。
从明天开始，除了小七的人，任何安保公司的人员都要接受一个月的培训，包括理论和实体训练，等大家熟悉了以后自愿原则，想干哪种工作自己选，公司不强求。保镖隔三差五就要训练一次，内保每周一次，外保一月两次。
小七，你们可以不训练，但是一些保镖经验培训都要熟悉一下，以后每个季度都要跟着熟悉。
如果有新人进来，一定要经过一个月的培训才行，这事儿孙哥盯着。”夏浩简单说了一下，等着大家畅所欲言。
“工资待遇怎么算？”李涛拿不定主意。
“还有就是谁想学武自己找师父，小七你也安排一下，每周安排一个人负责，这样也不耽误你们。
工资一定要区分好，保镖不低于每月八千，内保不低于五千，外保不低于三千，具体的你弄出个制度来。
小七，你的人工资待遇按照每月五千，像大壮和猴子这种另算。”夏浩想了想说道。
‘哼！’
许祥颂拉不下脸来，根本不搭理夏浩，只有在别人面前春风得意下。 对于仕途他也说不清利弊，要看夏浩是不是一路顺畅，一但市里不在关注和照顾，他肯定会一落千丈。
他也找人打听过，既然夏浩的博物馆被列为市里重点工程，那就不会被轻易放弃，毕竟这事儿都重点宣传过了，除非出现特殊情况。
夏浩见老丈人还是那副样子，也不再热脸贴冷屁股，心里想，反正你女儿搞到手了。
“夏总有困难就找许主任，对于这种绿色无污染的企业，县里都会重点照顾。也希望夏总多为乐县投资一些好项目，带动地方展和就业问题，政府会帮地方产业做好配合工作。”
夏浩知道这些领导说什么，他早就听的不耐烦了，第一次还挺激动，随着每个领导来了都是这一套，没有了那种欣喜若狂的态度和心情。
他猜的没错，这些领导一说完，就直奔员工食堂，说的好听是与民同乐，说的实在点就是刷脸。
夏浩都快吐了，乡里领导跑来刷政绩，县里也跑来刷政绩，一个工厂还没开业呢，一点业绩都没有，利润没出来，倒是政绩源源不断的跑了出来。乐县碰到这种领导，想不穷都难，好像没别的事儿干一样。
也怪不得大家跑来刷脸蹭饭吃，伙食都赶上政府食堂的小灶了，不加菜都丰盛，加了菜伙食更好。
“夏总，这是孙建设孙教官，他说带来了何师长的礼物。”杨小七带着孙建设找到夏浩，他负责今天的安全工作，配合一个副局长。
“何师长？”夏浩看到来人，面孔钢毅，一看就知道对方不好惹，气势太强了。
“是的，我是这次退伍人员里面其中一员，因为等待何师长任务，推迟了几天。这是何师长送夏总的礼物，孙建设复员，请夏总安排岗位。”孙建设在部队是教官，专门负责士兵搏斗培训工作，随着年龄增长，已经不适合再胜任。本来是要留队安排其它工作，可这次特殊，由于自身原因不得不离开。
他不是义务兵，是中级士官，部队帮他转到地方担任指导员，因为家庭经济原因，而选择了复员，这样可以多拿一些费用补贴家用。
部队下来的人都实在，没有社会上人员那些歪歪道道，有什么说什么。夏浩经过和那些退伍兵接触，了解了他们的习性，干什么都是实实在在的直来直去。
夏浩打开何师长的礼物一看，是一面红色黄边的锦旗，‘华北六十三师、长生集团，合作试验单位。’，这十几个字加上一份协议书。
这可是天大的面子，和部队挂上钩，很多政策都会有利，可以省去不少麻烦。
“先不急，先帮你安排好住宿，休息下回头再说。小七，交给你了。”夏浩交代道，来他这里没什么好安排的，用人的地方很多，自己随便选，夏浩不会强制任何人。
有了这个金字招牌，县里领导看见也重视起来，这可不是哪个公司可以轻易拿到的，不说别的，就是门路一般人都找不到。
把领导们送走后，夏浩找到孙建设，最后根据对方经验和意向，留在了长城安保公司，负责操练这帮家伙，省的没事打牌玩。
到了晚上就造反了，尤其是他那些小，跑到夏浩家里诉苦。
“咱俩一起从小玩到大，你啥意思？我来上班，不是当兵的。”庄文东带头抗议。
要说这孙建设也太实在了，刚安排了工作就执行，里面那帮当兵的还好说，一声令下就能遵照执行，庄文东他们就不行了，懒散灌了。不只是他们，还有杨小七带来的那些人，同样没接受过军事管理，一个个都有自己的生活方式，哪有时间练习站姿、队列等，这些训练。
夏浩一听就知道怎么回事，他也是欠考虑，这事儿还真不能强求，杨小七都不会接受。
让其他人先走，留下庄文东、杨小七，又叫来孙建设和李涛，几人开一个小会，把这事儿商量好才行。
“你可以分为内外保，内紧外松，我们以前的公司就是这样。”房静在一旁听完，给出了自己的建议。
“对对，这个好，我们外保就别训练了，内保交给孙哥管理。”庄文东一听，赶紧同意房静的话。
“我插一句，我带来的都是练家子，他们都有自己的习惯，是真不适合这种训练。还有，安保公司我不想管了，都是乱七八糟的事。”杨小七也马上拒绝了这种军事化管理。
“这样吧，公司细分四块，小七你安排好你自己人就行，东子你负责外保，出了事儿我找你。孙哥，你把这些人分成内保和保镖，训练也别太严了，这里不是部队，意思下就行了。
静姐你过来，你帮孙哥安排下，他……”
“这事儿你让李涛配合，他比我懂。”房静打断了夏浩的话，她天天这么多事儿，哪有功夫管这些，更何况她也对安保工作不熟悉。
“好吧！李涛，这事儿交给你了，把安保公司的问题彻底解决了。
我说一下，保镖必须严格管理，内保可以松懈些，外保这样下去也不行，最起码要接受一些培训。
他们既然加入进来，该管的还是要管，挑选出一些专业人才，把安保公司彻底嫁接好了。比如孙哥，你以后负责培训，让所有人了解一些战斗经验，对于外保每个月都培训两次，平时训练就算了。
从明天开始，除了小七的人，任何安保公司的人员都要接受一个月的培训，包括理论和实体训练，等大家熟悉了以后自愿原则，想干哪种工作自己选，公司不强求。保镖隔三差五就要训练一次，内保每周一次，外保一月两次。
小七，你们可以不训练，但是一些保镖经验培训都要熟悉一下，以后每个季度都要跟着熟悉。
如果有新人进来，一定要经过一个月的培训才行，这事儿孙哥盯着。”夏浩简单说了一下，等着大家畅所欲言。
“工资待遇怎么算？”李涛拿不定主意。
“还有就是谁想学武自己找师父，小七你也安排一下，每周安排一个人负责，这样也不耽误你们。
工资一定要区分好，保镖不低于每月八千，内保不低于五千，外保不低于三千，具体的你弄出个制度来。
小七，你的人工资待遇按照每月五千，像大壮和猴子这种另算。”夏浩想了想说道。