第45章 口红印
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不错，李辰所要做的武器就是“诸葛连弩”，李辰根据力量的大小设计了不同的连弩，从单箭弩到十箭弩，十个等次，每一件都做了五十个，总共加起来做了五百把“诸葛连弩”。
当然这五百把“诸葛连弩”，李辰不可能一次性的投入使用，一方面自己只有五十人，另一方面，核心技术还是自己掌握为好，敌人如果学去，那也是致命的打击。
因为诸葛连弩的结构特别简单，只有几个部件组成：机架、弩弓、弩弦、输入杆、扳机、箭匣和弩箭等零部件组成，为了防止被仿造，李辰又对连弩进行了改造，大大增加了仿造难度。
由于现在是用木质代替铁质的，所以弩的使用寿命大大缩短，现在的连弩只是过渡期，等有了铁再换铁质的。
“公子，侯梦雅小姐来访！”谢婉如走后，让另外一位文武双全的女子做门馆，“公子见不见？”
“带到客厅。”李辰道。
不一会李辰在客厅看到了一身居家装的侯梦雅：
她身着宽松的衣服，柔软的材质贴合着她的肌肤，散发着温馨的气息。头发松散地披在肩上，有些许的凌乱却别有一番随性的美。脸上没有过多的妆容，肌肤呈现出自然的光泽，透露出一种清新的美感。
她的眼睛明亮而有神，透过窗户洒进来的阳光，在她的眼中闪烁着温暖的光芒。嘴角挂着淡淡的微笑，给人一种亲切而舒适的感觉。
看着眼前另一番打扮的侯梦雅，李辰也是一愣神，“美女就是美女，怎么穿着都好看。”
看着李辰一副猪哥嘴脸，侯梦雅暗自得意，“哼！真是英雄难过美人关，再有本事的男人又如何？”
“李公子！李公子！”侯梦雅连喊两声，李辰才反应过来。
知道自己失态，李辰连忙问，“侯小姐到来，有失远迎，还请见谅！”
“喊我梦雅就行！”侯梦雅道。
“梦雅小姐有何事？”李辰换 了个说法。
“喊我梦雅！”侯梦雅再次强调，“我这次来是关于酒楼的事情。”
“酒楼弄好了？”李辰问。
“基本上差不多了，我今天把厨子带来了，准备学习你的菜肴，你看…？”侯梦雅征求李辰的意见。
“可以，你的厨子都可靠吗？”李辰再次道，“厨子一定要可靠，不然我们的酒楼时间不会太长！”
“这点你放心，所有厨子都是可靠的，卖身契都在我手里！”侯梦雅说道。
“那行，你把他们都带来，我会让我的厨子教她们！”
侯梦雅微笑着点了点头，心中暗自庆幸自己早有准备。她转身对身后的厨子们说道：“你们都听见了吧，还不快去跟李公子的厨子们学习。”
厨子们纷纷应声，跟着李辰的厨子们走进了厨房。李辰看着这些厨子，心中不禁有些疑惑。他问道：“梦雅，这些厨子的卖身契在你手里，他们会不会有什么不满啊？”
侯梦雅笑了笑，说：“放心吧，我对他们都很好，而且他们也知道，跟着我有前途。只要他们好好干，我是不会亏待他们的。”
李辰点了点头，心中对侯梦雅的管理能力暗暗佩服。
李辰微笑着说：“我相信你的管理能力，梦雅。不过，我也想提醒你一下，虽然卖身契可以在一定程度上约束厨子们，但更重要的是要让他们心甘情愿地为我们的酒楼工作。这样，他们才能发挥出自己的真正实力，做出更美味的菜肴。”
侯梦雅点头表示认同：“你说得对，李辰。我会注意这一点的。其实，我已经在考虑给他们一些奖励制度，比如根据他们的表现和贡献，给予一些奖金或者晋升的机会。这样可以激发他们的积极性和工作热情。”
李辰赞赏地看着侯梦雅：“这个想法很好，奖励制度可以让厨子们更有动力去提升自己的厨艺和服务水平。不过，在实施奖励制度的同时，也要注意公平和公正，让每个人都有机会获得奖励。”
侯梦雅笑了笑：“放心吧，我会制定出合理的奖励制度的。
“同时也可以在‘卖身契’上做文章，”想了想李辰道，“比如认真服务十年或者八年，就可以把卖身契交出去，换他们的自由身。”
“嗯，这个主意不错，我会考虑的！”侯梦雅赞成了李辰的提议。
“对了，李辰，这次来还有一件事麻烦你。”侯梦雅说道，“女子都弄好了，一共二十名，只是培训的方法我不知道，麻烦你帮我培训下。”
“好说，这个我可以帮助你，”李辰道，“我写个培训方法给你，推我过去书房。”
李辰拿出纸笔在纸上写下了服务员培训方法：
一、 理论培训：向服务员传授相关的知识和技能，餐饮知识、礼仪规范、沟通技巧等。
二、 实践培训：让服务员在实际工作中练习，模拟服务场景、角色扮演等。这样可以让他们更好地掌握服务技巧和应对突发情况的能力。
三、案例分析：通过分析实际案例，让服务员学习如何处理各种问题和投诉，提高解决问题的能力。
……
“刷刷刷！”李辰在纸上写了一系列的培训方法、注意事项等等。
“太好了！”侯梦雅看着内容喜笑颜开，双手抱住李辰胳膊，“谢谢你李辰，说吧，要什么奖励？”
“亲我一个！”李辰打趣道。
“吧唧！”侯梦雅看着四周没人，浅尝辄止的亲了一下。
“没感受到！”李辰看着脸红红的侯梦雅道。
“什么没感受到？”沛儿这个时候走了进来。
侯梦雅听到沛儿的声音，急忙推开李辰，脸色更红了。她有些慌张地看了看沛儿，像是做错了事的孩子，然后故作镇定地说：“沛儿，你来啦，有什么事吗？”
李辰也有些不好意思，他轻咳了一声，说：“没什么，我们刚才在讨论服务员培训的事情。”
沛儿看着他们俩，笑着说：“哦，是吗？看你们的样子，好像讨论得很开心啊。”
侯梦雅连忙转移话题：“沛儿，你来得正好，我们正想找你呢。关于服务员培训，你有什么好的建议吗？”
沛儿想了想，说：“我觉得可以让一些表现优秀的服务员给其他服务员做示范，这样可以让大家更好地学习。还有，可以定期进行服务技能比赛，提高大家的积极性。”
李辰点头道：“这个主意不错，我们可以试试。”
“李辰哥，你脸上的口红怎么来的？”沛儿眼尖，看见李辰脸上的口红印问道。
……
《水调歌头·偷情》
月上柳梢头，人约黄昏后。悄声潜入花径，心跳如鹿骤。相拥呢喃低语，情意绵绵难尽，时光悄然流。夜色正浓时，离别泪满眸。
思念绕心间，度日如年久。期待再次相会，缱绻共白头。不顾世俗冷眼，只为真心相守，此情永不休。天涯海角处，相随伴君游。
不错，李辰所要做的武器就是“诸葛连弩”，李辰根据力量的大小设计了不同的连弩，从单箭弩到十箭弩，十个等次，每一件都做了五十个，总共加起来做了五百把“诸葛连弩”。
当然这五百把“诸葛连弩”，李辰不可能一次性的投入使用，一方面自己只有五十人，另一方面，核心技术还是自己掌握为好，敌人如果学去，那也是致命的打击。
因为诸葛连弩的结构特别简单，只有几个部件组成：机架、弩弓、弩弦、输入杆、扳机、箭匣和弩箭等零部件组成，为了防止被仿造，李辰又对连弩进行了改造，大大增加了仿造难度。
由于现在是用木质代替铁质的，所以弩的使用寿命大大缩短，现在的连弩只是过渡期，等有了铁再换铁质的。
“公子，侯梦雅小姐来访！”谢婉如走后，让另外一位文武双全的女子做门馆，“公子见不见？”
“带到客厅。”李辰道。
不一会李辰在客厅看到了一身居家装的侯梦雅：
她身着宽松的衣服，柔软的材质贴合着她的肌肤，散发着温馨的气息。头发松散地披在肩上，有些许的凌乱却别有一番随性的美。脸上没有过多的妆容，肌肤呈现出自然的光泽，透露出一种清新的美感。
她的眼睛明亮而有神，透过窗户洒进来的阳光，在她的眼中闪烁着温暖的光芒。嘴角挂着淡淡的微笑，给人一种亲切而舒适的感觉。
看着眼前另一番打扮的侯梦雅，李辰也是一愣神，“美女就是美女，怎么穿着都好看。”
看着李辰一副猪哥嘴脸，侯梦雅暗自得意，“哼！真是英雄难过美人关，再有本事的男人又如何？”
“李公子！李公子！”侯梦雅连喊两声，李辰才反应过来。
知道自己失态，李辰连忙问，“侯小姐到来，有失远迎，还请见谅！”
“喊我梦雅就行！”侯梦雅道。
“梦雅小姐有何事？”李辰换 了个说法。
“喊我梦雅！”侯梦雅再次强调，“我这次来是关于酒楼的事情。”
“酒楼弄好了？”李辰问。
“基本上差不多了，我今天把厨子带来了，准备学习你的菜肴，你看…？”侯梦雅征求李辰的意见。
“可以，你的厨子都可靠吗？”李辰再次道，“厨子一定要可靠，不然我们的酒楼时间不会太长！”
“这点你放心，所有厨子都是可靠的，卖身契都在我手里！”侯梦雅说道。
“那行，你把他们都带来，我会让我的厨子教她们！”
侯梦雅微笑着点了点头，心中暗自庆幸自己早有准备。她转身对身后的厨子们说道：“你们都听见了吧，还不快去跟李公子的厨子们学习。”
厨子们纷纷应声，跟着李辰的厨子们走进了厨房。李辰看着这些厨子，心中不禁有些疑惑。他问道：“梦雅，这些厨子的卖身契在你手里，他们会不会有什么不满啊？”
侯梦雅笑了笑，说：“放心吧，我对他们都很好，而且他们也知道，跟着我有前途。只要他们好好干，我是不会亏待他们的。”
李辰点了点头，心中对侯梦雅的管理能力暗暗佩服。
李辰微笑着说：“我相信你的管理能力，梦雅。不过，我也想提醒你一下，虽然卖身契可以在一定程度上约束厨子们，但更重要的是要让他们心甘情愿地为我们的酒楼工作。这样，他们才能发挥出自己的真正实力，做出更美味的菜肴。”
侯梦雅点头表示认同：“你说得对，李辰。我会注意这一点的。其实，我已经在考虑给他们一些奖励制度，比如根据他们的表现和贡献，给予一些奖金或者晋升的机会。这样可以激发他们的积极性和工作热情。”
李辰赞赏地看着侯梦雅：“这个想法很好，奖励制度可以让厨子们更有动力去提升自己的厨艺和服务水平。不过，在实施奖励制度的同时，也要注意公平和公正，让每个人都有机会获得奖励。”
侯梦雅笑了笑：“放心吧，我会制定出合理的奖励制度的。
“同时也可以在‘卖身契’上做文章，”想了想李辰道，“比如认真服务十年或者八年，就可以把卖身契交出去，换他们的自由身。”
“嗯，这个主意不错，我会考虑的！”侯梦雅赞成了李辰的提议。
“对了，李辰，这次来还有一件事麻烦你。”侯梦雅说道，“女子都弄好了，一共二十名，只是培训的方法我不知道，麻烦你帮我培训下。”
“好说，这个我可以帮助你，”李辰道，“我写个培训方法给你，推我过去书房。”
李辰拿出纸笔在纸上写下了服务员培训方法：
一、 理论培训：向服务员传授相关的知识和技能，餐饮知识、礼仪规范、沟通技巧等。
二、 实践培训：让服务员在实际工作中练习，模拟服务场景、角色扮演等。这样可以让他们更好地掌握服务技巧和应对突发情况的能力。
三、案例分析：通过分析实际案例，让服务员学习如何处理各种问题和投诉，提高解决问题的能力。
……
“刷刷刷！”李辰在纸上写了一系列的培训方法、注意事项等等。
“太好了！”侯梦雅看着内容喜笑颜开，双手抱住李辰胳膊，“谢谢你李辰，说吧，要什么奖励？”
“亲我一个！”李辰打趣道。
“吧唧！”侯梦雅看着四周没人，浅尝辄止的亲了一下。
“没感受到！”李辰看着脸红红的侯梦雅道。
“什么没感受到？”沛儿这个时候走了进来。
侯梦雅听到沛儿的声音，急忙推开李辰，脸色更红了。她有些慌张地看了看沛儿，像是做错了事的孩子，然后故作镇定地说：“沛儿，你来啦，有什么事吗？”
李辰也有些不好意思，他轻咳了一声，说：“没什么，我们刚才在讨论服务员培训的事情。”
沛儿看着他们俩，笑着说：“哦，是吗？看你们的样子，好像讨论得很开心啊。”
侯梦雅连忙转移话题：“沛儿，你来得正好，我们正想找你呢。关于服务员培训，你有什么好的建议吗？”
沛儿想了想，说：“我觉得可以让一些表现优秀的服务员给其他服务员做示范，这样可以让大家更好地学习。还有，可以定期进行服务技能比赛，提高大家的积极性。”
李辰点头道：“这个主意不错，我们可以试试。”
“李辰哥，你脸上的口红怎么来的？”沛儿眼尖，看见李辰脸上的口红印问道。
……
《水调歌头·偷情》
月上柳梢头，人约黄昏后。悄声潜入花径，心跳如鹿骤。相拥呢喃低语，情意绵绵难尽，时光悄然流。夜色正浓时，离别泪满眸。
思念绕心间，度日如年久。期待再次相会，缱绻共白头。不顾世俗冷眼，只为真心相守，此情永不休。天涯海角处，相随伴君游。